多様な働き方が推奨される中、2023年度に新卒採用活動を実施した企業において、
そもそも人材が足りているのか、賃上げや初任給の増額はあるのか、
現在企業ではどのような働き方なのかなど、HRに関する実態を調査しました。
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この度、当社はITエンジニアのキャリアサポート歴10年以上の経験を活かし、正社員の求人/採用に特化した転職支援サービス「フリエン転職」をリリースいたしました。
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2021年6月にサービスリリースをした、定額成果報酬型マッチングサービス「チョクフリ」につきまして、サービス内容を変更（成功報酬価格の見直しとマッチング保証制度の設置）いたしました。
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